プロフィール

森行秀知（もりゆき・ひでかず）

Re:CORE STRATEGIST｜経営の“核”から構造を描く、影のCXO
株式会社Molly 代表取締役／株式会社Terrace COO／株式会社ULAS COO

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経営者の「言語化されていない意志」を構造に翻訳し、
組織と事業の“再現性”を生み出す参謀。
経営理念・信念・判断軸といった「内面の思考」を言葉にし、
それを起点にした組織設計・人材戦略・事業構築を行う。

単なる助言者ではなく、“意志から逆算する構造設計者”として、経営のど真ん中に入り込む。
その覚悟から、Re:CORE STRATEGISTを名乗る。

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■ 経歴のすべてが「実務」。現場・教育・経営を経て、参謀へ。

▶ 出発点は体育会の現場──“感性と成果”を両立

天理大学 体育学部を卒業後、ワタミフードサービス株式会社に入社。
店長として大阪・九州エリアを担当し、「歴代最高日商記録」「グループ2位の月商記録」を更新。
チームマネジメントと売上責任を両立し、“人の感情と数字を両立させる”組織運営を実務で学ぶ。

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▶ 教育の専門家として全国1,000回以上の登壇

株式会社原田教育研究所にて、代表・原田隆史氏の右腕としてゼネラルマネージャーを務める。
主任講師として、企業・学校・行政機関などにてのべ1,000回以上の研修登壇を実施。
また、独自開発した講師育成プログラムでは500名以上の指導者を育成し、
「人を育て、組織を変える教育体系」を全国に広める。

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▶ 大富豪に師事し、実務で事業創造を体得

教育業界を離れた後、アメリカ在住の日本人大富豪に師事し、
成功を再現する「あり方・考え方・やり方」の統合理論を学ぶ。

大阪の老舗おでん屋にて現場マネジメントに従事し、わずか9ヶ月で月商を3倍に。
この成果をきっかけにエンジェル投資家の支援を受け、株式会社MOMOプロダクツを創業。
飲食事業のフランチャイズ展開を成功させ、事業譲渡後にコンサルタントとして独立。

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現在の活動｜“人が動く構造”を経営の中心に

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▶ 株式会社Molly（代表取締役）

経営戦略と人材戦略をつなぐ構造設計のプロフェッショナル。
「採用・育成・評価・定着・カルチャー浸透」の一貫した人材マネジメント体系を構築。
理念を現場に浸透させ、“人が自ら動く仕組み”を創る。

▷ 顧問実績（一部）

• 人材派遣会社（東京）：創業4年で売上8億円を突破

• 不動産管理会社（山梨）：顧問就任4年で県内ランキング16位→3位に躍進
  いずれも、「人材戦略を軸にした経営基盤の強化」による成果を実現。

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▶ 株式会社Terrace（COO）

デザイナー・萩原盛之氏とともに、「想いと言葉と美意識」を統合したブランディング支援を実施。
経営者の“あり方”を表現し、採用・理念浸透・組織文化を設計する。
経営×クリエイティブ×人材戦略という横断的アプローチを確立。

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▶ 株式会社ULAS（COO）

“オゾン水と暮らすライフスタイル”を提案するメーカーにて、事業開発を統括。
経営・組織・採用・販売・マーケティングすべてに関わるCOO型実務家として、
日本発の新しい生活インフラの普及を推進している。

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信念と思考｜人の可能性は、構造で再現できる

「企業の成長を決めるのは、戦略ではなく“人”である」
そして、人が動くには“構造化された意志”が必要である。

Re:CORE STRATEGISTとして、経営者の“まだ言語化されていない意志”を言葉にし、
それを起点に、構造と行動のデザインを担う。